学校简介
学校历史沿革
教学设备实现现代化,有音乐室、科学实验室、形体室、少先队活动室、图书室、多媒体教室及专业设备。每个教师办公室还配备了电脑,每个教室配有移动多媒体,还建立了校园网,教学手段真正实现了现代化、多样化、科技化。师资力量
学校的教师队伍,现有教师35余名,具有大专学历13人,大本学历21人,学历达标率为100%,中级职称教师7人,现在95%的年轻教师都是直接来自于专业学校毕业。评级信息
学校教师参与研究的全国十一五重点课题“教育反思与教师专业成长”也得以立项,教师撰写的论文获贵州省级表彰多达21项、贵阳市级表彰近十项,教师获贵阳市先进个人表彰多达五项。教学质量
坚持全面贯彻教育方针,执行九年义务教育《课程计划》,开足课时,开齐课程,推行素质教育,深入开展课程改革,教育教学质量稳步上升。近年来,学校积极开展教育教学改革,以教会学生“学会做人、学会学习、学会生活、学会创造”为理念,着力打造“素质教育”特色品牌。在学校领导班子的带领下,全体教职员工,开拓进取,勇于创新、团结协作、爱岗敬业,形成了严格加科学的管理方法,合格加特长的育人模式,苦干加巧干的教风学风,教育教学质量长盛不衰,教学成绩呈逐年上升趋势。强化教学管理,加强教学督导,提高管理水平。学校严格遵循教学常规,严格执行教学计划,切实搞好学科教学研究,把提高学生素质的工作重点落实到课堂教学主渠道上来,加强课堂教学考评考核。每月由教导处对全体教师的备课、上课、作业批改、学生素质测查、学生辅导、教学研究等教学常规工作进行一次检查,平时进行随机抽查,督促教师严格按照教学内容和教学要求进行教学,增强教师进行课堂改革的自觉性。并要求教师从开学初,从起始年级开始,注重平时辅导,认真落实学生单元清、课课清,不滞留学困生到期末。在教育科研方面,该校在结合学校实际开展课题研究的同时还不定期开展观摩课、示范课、案例分析、说课、经验交流、理论学习等教研活动,每学期举行一次教学论文评选,提高了教师的教育教学理论水平。我校申报的市级课题“教学反思与教师专业发展”和国家级课题“提高教师教育技术能力促进教师专业化发展研究”成功立项。学校领导特别是校教研室支持、关注课题的研究工作,让老师们充满信心地开展实验、研究工作。获奖情况
学校组织学生参加省市级全国各项活动均获得可喜成绩:学生参加全国竞赛三次获奖、07年学校管乐队参加贵阳市“颂祖国,赞家乡”第二届青少年管乐大赛团体三等奖、05年参加贵阳市少儿五人制足球比赛获第三名等。
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校长非常平易近人,学校很好。